外国籍の夫の就職活動
外国籍の夫がいます(私は日本国籍です)。
現在配偶者ビザを申請中、元々は留学生で、現在就職活動中です。

過去に母国で2年商社にて就労経験有、運転免許有、日本語能力検定1級取得という状態で、その他際立った資格(システム開発や簿記等)はなし。
今までアルバイトしてきた飲食店で正社員雇用できますよとお話は頂いているものの、母国でも日本でも大学を卒業していることもあり、また商社の就労経験もあることからできれば飲食店勤務は避けるか、希望の職種に就けるまでのつなぎにしたいとのことでハローワークを中心に就職活動をしています。


そこで質問なのですが、外国籍の配偶者が就職活動した際、情報収集や就職指南といったサポートはされましたか?
就職活動の結果、いわゆる肉体労働系(飲食、工場等)ではなく、商社や企業に就職はできましたか?

もし差し支えなければ、配偶者の国籍と共にどのようなサポートをされたか、どういった職に就けたか実体験を教えて頂きたいです。
どうぞよろしくお願いします。
→英語が堪能なら、ハロワ行かなくても職はあるよ。無職歴がどれくらいか
にもよるが、外資系求人専門の人材紹介業か英語歴重視の派遣業者を
当たった方が賢いと思うよ。
私は今年3月に卒業する専門学校生20歳、女です。
お恥ずかしいことに、今まで内定を頂けなかったのですが、先日内定を頂きました。

その内定について悩んでいます。
内定先は小さな警備会社の事務職(経理・総務関係)での採用です。(どちらかといえば田舎です)
初任給13万程(仕事ができない人に給料を払いたくないためあらかじめ低くしているそうです。)で退職金制度はありません。
しかし、年間休日120日程あります。残業はほぼないそうです(残業手当はつくそうです)。
長く働きたいのですが、給料が低いのと退職金がないというのが気になります。
あと、社長がワンマンで好き嫌いがはっきりしているというのも就職担当の先生からうかがいました。
他にも学校とハローワークとももめたことがあるというのもうかがいました。

説明会で面接にこないかと誘われて受けたので、学校は関係ないのですが、学校としては断って欲しくないようです。
社長とは会いましたが、付き合っていけなくはない感じです。

まだ、採用試験を受けていないところで興味あるところがあるので、余計に悩みます。
かといって、就職先が決まらなかったらどうしようという感じです。
就職活動を頑張らなかった自分が悪いのもわかっています。


断るのはやはり考えが甘いでしょうか?
やはり、内定先に行くべきでしょうか?
既卒で就職活動は厳しいですか?
転職などもややり厳しいでしょうか?


将来が不安で不安でたまりません。
給料面は実家からとか、何とかなる範囲でしょうか。
卒業してからの就活は辞めておいたほうが良いとおもいます。後々転職するのにも影響がありますので。


>長く働きたいのですが、給料が低いのと退職金がないというのが気になります。
今の世の中、いわゆるホワイト企業というところでも、定年までに離職する人も少なくないです。
ハローワークの求人検索について
質問お願いします。

前に就職活動をしていた時に、『家でネットで求人検索をしてます』とハロワの職員に話したら、『ネットには載せたがらない企業もあるので、ハロワに来て検索システムを使って欲しい。近場で探す会社はネットに載せないこともあるし』と言っていました。


その後ハロワの検索システムを使ってみてもネットとそんなに変わらないんじゃないかなぁと思っていたんですが、実際にネット求人には載せない企業って多いのでしょうか?

また近場というのが気になったんですが、そのハロワのみでしか掲載されない求人などあるのでしょうか?
例えば会社が求人をハロワに依頼したとき、交通費を少なくするため、一番会社から近いハロワに”このハロワでのみ掲載してほしい”というのはあるのでしょうか?


また就活するときに参考にしたいので、ご存知の方教えてください。
よろしくお願いしますm(´`)m
ハローワークインターネットサービスには載っているのは、ハローワーク検索機で検索できる求人数の80%くらいといわれています。

十分と言えば十分な割合かもしれませんし、一方ではネットに載せない企業がある程度の割合あるのも事実です。

しかし、その求人情報の中身が少し限定されていたり、結局はハローワークに行って紹介状をもらわないと応募できなかったり、というケースもあります。

また、ハローワーク検索機で検索して窓口で判子をもらうと、それが求職活動1回にカウントされますが、インターネットの検索ではそれはありません。

また、求人公開ハローワークを企業側の希望で限定することはできます。しかし、実際は、このご時勢、より幅広く優れた人材を募集するという観点から、一箇所だけのハローワークに限定するということはあまりないでしょう。地域を限定してこのエリア内の何箇所かだけのハローワークで公開、ということはよくある話です。
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